Help the refugees

If you move around the world by choice, consider helping those forced from their homes by conflict. Donate to the UN Refugee Agency today.

Back

Tactisch Portfoliomanager

Visit website

Jouw energie

Vanuit het team Intake, Bouwkunde en werkuitgifte vertaal je investeringsplannen voor uitbreidingen en vervanging van onze netten naar concrete opdrachten. Dit doe je vanuit een sterke regierol, gericht op het uitvoeren van de juiste projecten door middel van een prioritering waar jij verantwoordelijk voor bent. Je hebt inzichtelijk hoe het staat in jouw regio m.b.t. het jaarplan en bij behorende risico’s.

Rol en verantwoordelijkheden

  • Je bent de verbinder in de regio: je brengt Asset en Productmanagement, Klant & Ontwerp en de realisatieteams samen;
  • Je durft besluiten te nemen in situaties waarin verschillende belangen spelen;
  • Je draagt vanuit je gebiedskennis bij aan investeringsplannen en levert je input op het jaarplan en dus het budget voor de regio;
  • Je beoordeelt en toetst de opdrachten die via Asset- & Productmanagement binnen komen en stuurt op de kwaliteit van het uitgevoerde werk, volgens de juiste prioritering en volgens de juiste ontwerprichtlijnen;
  • Je bent sparringpartner en adviseur voor operationeel leidinggevenden die je opdrachten uitvoeren;
  • Je bent in staat om Liander te vertegenwoordigen in externe samenwerkingen, zoals bij gemeenten en waterleidingbedrijven

Afdelingsinformatie

Binnen de realisatieketen Grootverbruik, Reconstructies & Netten (GVRN) zorgt het team Intake, Bouwkunde en Werkuitgifte dat opdrachten van onze externe (o.a. grootverbruikers, gemeentes) en interne opdrachtgevers (Asset & Productmanagent) tijdig en compleet in opdracht worden genomen zodat we een duidelijk afgebakende opdracht op het juiste moment naar een realisatieteam kunnen overdragen. Zo zorgen we ervoor dat we het juiste werk op het juiste moment doen! Het team heeft een landelijke dekking, maar met een duidelijke regionale aanwezigheid zodat we goed weten wat er in onze regio’s gebeurt. Het team Intake, Bouwkunde en Werkuitgifte is een dynamisch team, waarbij jouw kennis en kunde daar ingezet waar je de meeste toegevoegde waarde hebt. Op dit moment werken 10 collega’s aan het in goede banen leiden van het werkpakket van de interne opdrachtgever.

Jouw arbeidsvoorwaarden?

Jij hebt de energie, wij bieden je de ruimte. Ruimte om het beste uit jezelf te halen, daar worden we immers allemaal beter van. Jij, Alliander en vooral onze klanten. En er is meer. Voor deze vacature kan je rekenen op (o.b.v. een 38-urige werkweek):

  • tot wel €5.884,- (schaal 10) bruto per maand. Afhankelijk van opleiding en werkervaring
  • Op fulltime basis een Persoonlijk Budget van 18% van het jaarsalaris
  • elk jaar 36 uur (4,5 dag) extra spaarverlof
  • een ABP-pensioen waarvan Alliander 70% betaalt
  • een vaste eindejaarsuitkering van 5,94%
  • een laptop en mobiele telefoon, anders: Bring Your Own Device

Bij Alliander verbaas je je over de fijne arbeidsvoorwaarden. We hebben ze hier voor je op een rij gezet .

Jouw achtergrond

Met jouw ervaring weet je klantaanvragen perfect af te handelen en ons team een stap verder te helpen. Je bent klantgericht en weet ons beleid en goed te vertalen naar de impact voor de klant. Voor je Teamleider ben je een gelijkwaardig sparringpartner. Hoewel je oog hebt voor details, ben je ook in staat om het overzicht te houden over een groot aantal projecten. Verder ben je analytisch van aard , kun je snel schakelen tussen communicatieve stijlen en heb je de beschikking over uitstekende sociale vaardigheden. Voor deze functie vragen we :

  • Een afgeronde HBO/WO opleiding richting Techniek of Bedrijfskunde;
  • Minimaal 5 tot 7 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke rol;
  • Aantoonbare ervaring met assetprojecten;
  • Ervaring met relatie- en asset management

Jouw actie

We hebben ruimte voor jouw energie! Solliciteer op deze vacature en doe dit sowieso voor. Wil je direct solliciteren, upload dan je curriculum vitae en een duidelijke motivatie via de ‘direct solliciteren’-button.

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Dennis van den Eijnden, Teamleider, via telefoonnummer.

Voor meer informatie over de selectieprocedure kun je contact opnemen met Koen van den Bosch, Corporate Recruiter, via telefoonnummerof mail .

Screeningbeleid

Alliander screent alle sollicitanten. Afhankelijk van de functie bestaat de screening uit de volgende stappen: het nagaan van referenties, het toetsen van de authenticiteit van identiteitspapieren en diploma’s, een integriteitsonderzoek en het opvragen van een verklaring omtrent gedrag. Een assessment zal deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Recruiter

  • Koen van den Bosch

Telefoonnummer

+31 (6)

Apply now