Dans le cadre de la poursuite d’un accompagnement au changement, et rattaché au Responsables Ressources Humaines Réseau Opérationnel, vous accompagnez une équipe de 9 RRH Opérationnels, 3 Chargés de ressources humaines et 30 Assistants Ressources Humaines dans leurs missions quotidiennes. Vous contribuez à leur développement et à la mise en place d’une véritable relation de business partners avec les managers opérationnels qu’ils accompagnent.

Pour cela vous aurez pour missions principales

• le Management Direct de 9 Responsables Ressources Humaines opérationnels
• Le Conseil aux RRH opérationnels
• Le support et renfort ponctuel des équipes en cas de besoins
• La mise en place de mesures d’accompagnement au changement : identification des besoins, développement des compétences des équipes,
• La mise en place de process avec les différents services support, en prenant en compte les contraintes opérationnelles
• La gestion et la participation à des projets d’entreprise avec impact RH
• L’établissement et l’analyse de reportings RH avec préconisations de plans d’action