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Leitung IT-Management (m/w/d)

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Fördern & Wohnen (F&W) gibt wohnungslosen und geflüchteten Menschen ein Dach über dem Kopf, ermöglicht Menschen mit Behinderung Teilhabe und schafft Wohnraum. Als traditionsreiches Tochterunternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg gehört F&W mit rund 1.600 Beschäftigten und 150 Standorten zu den großen Unternehmen im Sozialwesen der Stadt. Vor diesem Hintergrund wird F&W seine IT-Strategie ausbauen. F&W steht vor einer breit anzulegenden Modernisierung und Ergänzung seiner IT-Landschaft. Dazu laufen bereits mehrere IT-nahe Projekte. Durch eine im IT-Projektmanagement qualifizierte Führungskraft sollen notwendige und wegweisende Projekte entwickelt, koordiniert und verbindlich umgesetzt werden. Führendes ERP-System bei F&W ist SAP R/3. Der Rechenzentrumsbetrieb, die Administration aller Serversysteme und des Netzwerks sowie der Service-Desk mit Ticketsystem sind an einen Dienstleister vergeben. Im IT-Service von F&W sind derzeit sieben Mitarbeitende beschäftigt. Die Leitung IT-Management ist der Kaufmännischen Leitung zugeordnet. Unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Leitung IT-Management (m/w/d) in Voll-/Teilzeit – unbefristet KERNAUFGABEN • Leitung des Bereichs IT-Management bei F&W mit disziplinarischer und fachlicher Führung sowie Steuerung der externen Dienstleister • Sicherstellung eines modernen, kosteneffizienten und sicheren IT-Betriebs • Entwicklung der IT-Strategie mit der Geschäftsleitung • Beratung der Geschäftsleitung bei der Optimierung von Geschäftsprozessen • Identifizierung, Planung, Vorbereitung und Durchführung von IT-Projekten • SAP-Koordination, insbesondere die Steuerung der unmittelbar anstehenden Aktualisierung der bei F&W eingesetzten SAP-Module und der späteren Überleitung auf SAP HANA • Ausbau des IT-Schulungswesens, insbesondere für SAP-Key-User • Leitung bzw. Moderation von Abstimmungs- und Beratungsformaten • Verantwortung für das IT-Budget IHR PROFIL • abgeschlossenes Studium (Master, Diplom) der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger IT-Leitungserfahrung • mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im IT-Umfeld • ausgezeichnete nachgewiesene Projektmanagementerfahrung • umfangreiche Erfahrung in der Implementierung neuer Software • sehr gute SAP-Kenntnisse sowie Erfahrung in der IT-Infrastruktur und IT-Architektur • Kenntnisse der IT-Sicherheit und des Datenschutzes • Kenntnisse des Qualitätsmanagements • Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Teamorganisation • hohes Planungs- und Organisationsgeschick • Dienstleistungsbewusstsein wie auch sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen • Zielorientierung, Flexibilität und Belastbarkeit • sehr gutes Kommunikationsvermögen in Deutsch in Wort und Schrift DAS FINDEN SIE BEI UNS • eine herausgehobene Führungsaufgabe und die Mitgestaltung der digitalen Zukunft eines modernen Sozialunternehmens • eine freundliche Unternehmenskultur und leistungsfähige, vielfältige Teams • individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • tarifliche Leistungen analog dem öffentlichen Dienst nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e.V. (TV-AVH) • 30 Urlaubstage, Gleitzeit • ein krisensicherer Job und eine langfristige Perspektive • Zuschuss zum HVV-ProfiTicket Als diverses Unternehmen begrüßt F&W Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Nationalitäten und von People of Colour sowie von Bewerber:innen mit Fluchthintergrund oder familiärer Migrationsgeschichte. Im Sinne der Unternehmensphilosophie ist es für uns selbstverständlich, schwerbehinderten Bewerber:innen berufliche Perspektiven zu eröffnen und sie bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt zu berücksichtigen. In diesem Bereich sind Frauen unterrepräsentiert im Sinne des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes. Bewerbungen von Frauen berücksichtigen wir vorrangig bei gleicher fachlicher Kompetenz und Eignung. Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Starttermins per E-Mail an die von uns beauftragte Personalberatung conpega, Christina Kruse, E-Mail: [email protected] Für Ihre Fragen steht Frau Kruse Ihnen gern telefonisch unter 040 2000 8787 zur Verfügung. F&W Fördern & Wohnen AöR Heidenkampsweg 98 | 20097 Hamburg | www.foerdernundwohnen.de www.foerdernundwohnen.de

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