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Instructional Designer für E-Learnings (w/m/d)

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INTRO

lawpilots – internationaler E-Learning Experte in rechtlich-regulatorischen Themen – wurde 2017 von erfahrenen Berater:innen und Jurist:innen gegründet, um Unternehmen und ihre Mitarbeitenden auf die rechtlichen Herausforderungen der Digitalisierung vorzubereiten. Mit uns macht Lernen Spaß, motiviert und wirkt nachhaltig! Auch in den Bereichen Datenschutz, Compliance, IT-Sicherheit und Arbeitsschutz. Ganz getreu unserem Motto

“Recht. Einfach. Verstehen.”

Als europäischer Marktführer bieten wir mehr als 30 E-Learnings in über 30 Sprach- und Länderversionen an. Weltweit hat lawpilots mehr als 1 Million Mitarbeitende erfolgreich geschult. Über 1.000 Unternehmen sind aktive Kund:innen, darunter Siemens, Konica Minolta, AUDI, VW, Amnesty International, TIER und andere Branchenführer.

Als Instructional Designer (w/m/d) reportest du direkt an unsere Vice President E-Learning Product und koordinierst unsere Redakteur:innen fachlich. In dieser Position bist du für die Strategie unserer E-Learnings mitverantwortlich und stellst das hohe Qualitätslevel und den unverkennbaren Ton unserer Kursinhalte sicher.

YOUR MISSION

  • Als Chefredakteur:in und Kursleiter:in hast du es in der Hand, hoch relevante Themen spannend, unterhaltsam und verständlich zu präsentieren – so verbindest du eine journalistisch-kreative Tätigkeit mit spannenden Inhalten
  • Deinen Ideen für Formate sind keine Grenzen gesetzt: Videos, Animation, Gamification, Interviews, Quiz-Elemente u.v.m. – alles ist möglich, um Kursteilnehmende für Themen zu begeistern
  • Du arbeitest eng mit unseren Rechtsexpert:innen und Kund:innen zusammen, um Anforderungen zu verstehen, Inhalte zu entwickeln und zu optimieren
  • Du stellst sicher, dass einheitliche Standards und moderne methodische, lernpsychologische Erkenntnisse bzw. Tools zur Vermittlung der Lerninhalte verwendet werden
  • Und last but not least hast du eine klare Vision von E-Learnings der Zukunft

YOUR PROFILE

  • Du hast reichlich Erfahrung im Bereich Storytelling, Content-Creation und Texterstellung z.B. aus einer Tätigkeit als Journalist:in, Chef:in vom Dienst, Content-Creator o.ä., idealerweise mit wissenschaftlichen Inhalten
  • Du bist digital fit/affin und bringst das analytische und empathische Vermögen mit, dich in Kund:innen und ihre Bedürfnisse hineinzuversetzen
  • Du bist Experte in der Nutzung von Autorentools
  • Du nimmst gerne die Herausforderung an, aus komplexen, sperrigen Rechtsthemen Stories in Kurs-Form zu kreieren, die "snackable“ und verständlich sind
  • Du bist Typ "Feuer und Flamme" und steckst das Content-Team mit deinem positiven Spirit an
  • Du hast einen sehr guten Schreibstil und kannst deine Tonalität an dein Publikum anpassen
  • Du schreibst in Deutsch und Englisch auf hohem Niveau

WHY US?

  • Wir bieten Dir ein faires und marktübliches Gehalt abhängig von Deiner Erfahrung
  • Wir lassen Dich entscheiden, ob Du lieber mit einem BVG Ticket, einer Bahncard 50, oder einem JobRad unterwegs bist
  • Wir freuen uns Vollzeit mit Dir zu verbringen, unterstützen Dich aber auch bei Deiner Work Life Balance, sodass Du auch in Teilzeit (mind. 30 Stunden / Woche) starten kannst
  • Wir heißen Dich jederzeit in unserem Office in der Nähe des Berliner Hauptbahnhofs willkommen, Du kannst aber auch in einem Hybridmodell remote aus dem Homeoffice arbeiten
  • Wir bieten Dir 25 Urlaubstage + 1 zusätzlichen Tag pro Jahr, bis Du 30 erreicht hast. Zusätzlich ist Weihnachten und Silvester regulär frei. Wir geben Dir außerdem die Möglichkeit, Dich einen Tag im Halbjahr freistellen zu lassen, damit Du Dich in einem sozialen Projekt Deiner Wahl engagieren kannst
  • Wir freuen uns immer uns auszutauschen, sind aber auch dankbar für unseren Meeting- und Interview-freien Fokus-Friday
  • Wir bieten dir abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Wir sind ein internationales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen
  • Wir leben eine kollaborative und offene Unternehmenskultur
  • Wir l(i)eben Weiterbildung und geben Dir natürlich auch den Zugang zu unseren E-Learnings
  • Wir partizipieren an monatlich wechselnden Mitarbeitendenangeboten
  • Wir stärken uns mit frischem Obst, Müsli, Kaffee und Tee und feiern regelmäßige Team- und Firmenevents

Bist du bereit gemeinsam mit uns die E-Learning Branche zu revolutionieren? Dann bewirb dich noch heute unter Angabe deines frühestmöglichen Startdatums und deiner Gehaltsvorstellungen.

Hinweis: Der Titel kann, abhängig von der Jobplattform, variieren.

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