Die Herausforderung

• Du arbeitest an der Entwicklung und Implementierung der neuen Daten Plattform

• Dabei verwendest Du Technologien wie zum Beispiel Python, Kubernetes, Airflow, dbt, Azure, Terraform

• Du findest clevere, automatisierte und intelligente Lösungen und setzt diese eigenständig um

• Unter Verwendung des bestehenden Kubernetes Clusters, Airflow Best Practices und einer sinnvollen Verknüpfung von Azure Paas Diensten sowie Snowflake implementierst Du Batch Worflows mit Apache Airflo

• Unsere Kernkomponenten, wie Azure Data Lake, AKS, Apache Airflow, dbt und Snowflake betreust und entwickelst Du kontinuierlich weiter

• Du implementierst und erstellst dabei stets CI/CD Pipelines mit Azure Devops für die Datenpipelines, Datenprodukte und eigene Software

Ein Background, der überzeugt

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, eine Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Umfeld

• Kenntnisse im Bereich Software-Architektur und Cloud-Nutzung kannst Du vorweisen

• Du bringst 3-5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Software Entwicklung sowie Erfahrung im Data Engineering insbesondere im Umgang mit Python, Unix, Docker, Kubernetes und Microsoft Azure mit; dabei schreckst Du auch vor SQL nicht zurück

• Erfahrung in Software Best Practices in den Bereichen Code Reviews, Standards, Versionskontrolle, testgetriebener Entwicklung, objektorientierter Entwicklung sowie Infrastructure as Code hast Du gesammelt

• Du verfügst über umfangreiche praktische Erfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung von Frameworks wie Apache Airflow oder bzw. und dbt oder Ähnliches.

• Dich zeichnen eine strukturierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen, sowie großes Organisationsgeschick und hohe Lösungskompetenz aus

• Du hast gute Sprechkenntnisse (B2) in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Ein Umfeld, das begeistert

• Ein innovatives und dynamisches Umfeld zur Gestaltung einer nachhaltigen Energiewelt von Morgen

• Flexible Arbeitszeitregelungen mit der Möglichkeit, nach Absprache mit der Führungskraft, im Home-Office zu arbeiten

• Eine professionelle und freundliche Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur

• Ein breit gefächertes Weiterbildungsangebot inklusive Förderprogrammen

• Attraktive finanzielle Zusatzleistungen in Form von betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen

• Zahlreiche Vergünstigungen wie beispielsweise ein Mitarbeiteraktienprogramm, das Jobrad sowie Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken und Anbietern