Controller (m/w/d) Schwerpunkt HR-Controlling
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Aufbereitung, Reporting sowie Analyse und Steuerung von Personalkosten für Monats- und Jahresabschlüsse aus der Controlling-Abteilung heraus
- Selbstständige Erstellung der Budgetierung und der Forecast- und (mittelfristigen) Personalkostenplanung
- Proaktive Mitgestaltung und Erstellung von Standard-Reporting aus P&I Loga und BI-Queries bzgl. Personal – Forecasts und Abweichungsanalysen
Ihre Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium der BWL oder verwandter Studienrichtung idealerweise mit dem Schwerpunkt Finanzen/ Controlling oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Sicherer Umgang mit MS-Excel und modernen Reporting Tools (Power BI), Kenntnisse in einem Personalabrechnungssystem (z.B. P&I Loga) wünschenswert
- Systematisches, analytisches Denken, eine gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten
Ihre Vorteile
Flexibilität: Verteilen Sie Ihre Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr. Mobil oder im Büro.
Freizeit: Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.
Gesundheit: Wir übernehmen Zuschüsse für Ihr Fitnessstudio oder Ihren Sportverein und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.
Fairness: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart (Langzeitkonto), ausgeglichen oder ausbezahlt.
Beweglichkeit: Wir bieten E-Bike-Leasing und Bahnfahrten 1. Klasse.
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