Perspektive machen.

Bauaufsicht (w/m/d)

• Fahrleitung

Wir bewegen Köln: Mehr als 4.000 Mitarbeitende sorgen bei den Kölner Verkehrs-Betrieben dafür, dass in unserem Netzgebiet pro Jahr mehr als 286 Millionen Menschen sicher und zuverlässig an ihr Ziel kommen. 365 Tage im Jahr. Rund um die Uhr. Eine Top-Leistung, für die wir Menschen mit Erfahrung, Engagement, Teamgeist und Können brauchen.

Arbeiten in der Region. Karriere bei der KVB.

Das sind Ihre Aufgaben

• Ständige Bauherrenvertretung bei Baumaßnahmen an der Fahrleitung, u. a. durch:
• Kontrolle des Auftragnehmers und seiner Mitarbeitenden
• Einweisung und Beaufsichtigung der Sicherungssaufsicht und der Sicherungsposten
• Überprüfung der Einhaltung der Sicherheits- und Gesundheitsschutzmaßnahmen
• Überwachung der Baustellen
• Durchführung von Schalthandlungen an Gleichstromanlagen im gesamten Streckennetz
• Eigenverantwortliche Prüfung der Bautagesberichte sowie Dokumentation für die Wiederaufnahme des Fahrbetriebs
• Erarbeitung und Verfassen von Betriebsanweisungen und Nachtgenehmigungen
• Materialdisposition
• Lotsung von Auftragnehmern mit Zweiwegefahrzeugen durch das Netz der KVB
• Interessenvertretung der KVB gegenüber den Auftragnehmern und weiteren externen Partnern

Das zeichnet Sie aus

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung
• Berufserfahrung im Bereich des Bau- oder Fahrleitungsgewerks
• Sichere Anwenderkenntnisse in MS Office
• Führerschein Klasse B
• Straßenbahnschein ohne Personenbeförderung bzw. Bereitschaft zu dessen Erwerb
• Weiterbildungsbereitschaft (z. B. zur Elektrofachkraft oder zum Betriebsbediensteten nach BOStrab)
• Prozess- und lösungsorientiertes sowie wirtschaftliches und unternehmerisches Denken und Handeln
• Sicheres und kompetentes Auftreten gegenüber internen und externen Partnern
• Selbstständige, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Nacht- und Wochenendarbeit

Attraktive Konditionen

• Unbefristete Beschäftigung
• Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N)
• Tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen
• Jahressonderzahlungen
• Steuerbegünstigte Entgeltumwandlung
• Betriebliche Altersvorsorge

Work-Life-Balance

• 30 Tage Urlaub
• 39-Std.-Woche (Arbeitszeitkonto)
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Betriebssport
• Betriebsarzt und Sozialberatung

Und vieles mehr ..

• Gezielte Weiterbildungen
• Interessante Karriereperspektiven
• Partnerschaftliche Unternehmenskultur
• Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum
• Mitarbeitervorteile (z. B. Mitarbeiterdarlehen, Rabatte und Vergünstigungen u. v. m.)
• Freifahrt im gesamten VRS-Gebiet (VRS-GroßkundenTicket)
• Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und an die Autobahn
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze

Steigen Sie jetzt bei uns ein?

Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung und Ihr Interesse an der KVB. Teilen Sie uns mit, welches Gehalt Sie sich vorstellen und wann Sie bei uns starten können. Wir freuen uns aufs Kennenlernen.

Hier mehr erfahren!

Schwerbehinderte und gleichgestellte behinderte Menschen werden zur Wahrung ihrer Rechte nach dem IX. Sozialgesetzbuch gebeten, diese Eigen­schaft in der Bewerbung anzugeben.

Kölner Verkehrs-Betriebe AG Personalgewinnung Gloria Rabl 50927 Köln Telefon: (0221)